最新建筑劳务用工合同范本
建筑行业是国民经济的重要支柱产业。在建设中，建筑劳务用工合同作为建设单位和劳务用工单位之间的重要协议，确立了双方的权利与义务。较新建筑劳务用工合同范本，在满足法律法规的基础上，更好地保护了劳务用工者的权益。
一、协议背景
劳动者与劳务用工单位之间签订的协议称为劳务用工合同。建筑劳务用工合同是指建设单位与选用的劳务用工单位所签订的关于建筑工程劳动力供应和管理的协议，规定了建设单位委托劳务用工单位所提供的建筑劳务工人的数量、职务、工资、保险、安全与卫生等问题，以明确双方的权利和义务关系。
二、合同内容
1.合同目的
建筑劳务用工合同是为了规范、明确建设单位与劳务用工单位间，在建设工程劳动力供应方面应遵守的法律及双方约定。
2.合同双方
（1）建设单位：------------------------------------------------------------------
（2）劳务用工单位：---------------------------------------------------------------
本合同表示以上双方已经就劳务用工问题协商达成一致意见,同意签订本合同。
3.建筑劳务用工供应范围
（1）人员数量：------------------------------------------------------------------
（2）证件复印件：----------------------------------------------------------------
（3）人员籍贯：------------------------------------------------------------------
（4）应录用劳动者适用工种：---------------------------------------------------
（5）实际配备的劳动者适用工种：----------------------------------------------
（6）工作区域：------------------------------------------------------------------
（7）工作机具及安全防范措施：----------------------------------------------
（8）用人单位应报备的人员名单：----------------------------------------------
（9）用人单位在建筑工地的劳务用工管理人员负责人的姓名、职务：
---------------------------------------------------------------（10）劳务用工单位应按照与人力资源和社会保障行政部门约定的比例为用工人员办理国家规定范围的社会保险。
（11）劳动者工资应在法定支付日期前支付；在建筑过程中，工资应按照天、周、月结算并在7日内结转，并按时足额发放。
三、合同效力及变更
1.本合同经劳务用工单位盖章或法定代表人签字，附加单位公章，再经建设单位确认后，即生效。
2.本合同需要变更的事项应采用书面形式提出并经双方协商一致后，签订补充协议。未经双方签字确认的口头协议，均无效。
四、合同期限及解除
1.本合同有效期：自------------------年-------月-------日至-------年-------月-------日。
2.本合同期限届满，可以续订。
3.本合同有下列情形之一的，建设单位或劳务用工单位有权单方面解除合同：
（1）有关法律法规规定的；
（2）劳务用工单位未能依照本合同约定安排工作或劳动者不履行本合同规定的义务的；
（3）其他应由劳务用工单位承担相应后果的情形。
五、争议解决
1.双方有争议的，可协商解决；协商不成的，可向有关人力资源和社会保障部门申请调解；调解不成的，可向法院提起诉讼解决。
六、合同备案
本合同一式三份，分别由建设单位、劳务用工单位和建设工程管理机构执存。
七、附则
本合同自劳务用工单位盖章或法定代表人签字，附加单位公章，再经建设单位确认后生效。其解释权归建设单位所有。
建筑劳务用工合同的存在和执行，不仅有利于保障劳务用工者的权利和利益，规范了建筑劳务用工合作行为，促进了建立和谐的劳动关系，同时也有助于提高建筑行业劳动力的安全及服务质量，增强社会稳定和经济稳定的基础。