财务转行建筑类的岗位好吗

许多人在工作中一直坚守原有的从业领域，有些人可能会想到转行，尤其是在面对就业市场困境的情况下。对于财务人员而言，建筑类的岗位是否适合他们呢？本文将从建筑行业的发展现状、职业岗位需求以及岗位转换过程等方面进行探讨。

建筑行业的发展现状

建筑行业是我国重要的战略性支柱产业，不仅为我国经济的稳步增长做出了巨大贡献，而且在国家经济政策推动下，其市场规模和行业活力不断提升。在“十四五”规划中，政府高度重视建筑工程，在加大基础设施投资的同时，政府加强城乡建设，促进城市更新、节能环保、智能化建设等。同时，在“新基建”、“数字经济”等政策推动下，建筑行业所涉及的项目将更加多元化，岗位需求也会更加复杂、多样化。

建筑类岗位的人才需求

随着建筑市场的不断扩大，建筑行业需求日益增长。在职场上，建筑类岗位是一个收入相对不错、职业前景不错的职场。其中，商务、销售、项目经理等角色是建筑类岗位中的热门岗位。针对财务人员，也可以考虑担任财务经理、财务主管等职业角色。

财务经理

担任财务经理的岗位，财务人员需要掌握财务核算、财务预算、会计审计等专业知识，并具备管理能力、决策能力等职业技能。财务经理通常是公司内部授权负责整个财务部门的经理，负责制定公司的财务政策及流程，实施所有财务活动，负责财务报告的编制和审计、管理与分析，同时负责向公司领导层报告财务业绩和预警，以帮助公司发展战略规划。

财务主管

担任财务主管的岗位，具备财务管理、税务等专业知识和实际操作经验，在指导财务人员正确完成财务业务的同时，还能够在财务预算、成本控制、报表分析等方面提供专业的询问和建议，让企业领导层及时了解审计、财务报告等财务信息。规避政策法规风险及税务风险，及时提供合理化建议，维护公司现金流，使公司财务状况透明化、规范化。

财务转岗建筑类岗位的过程

财务人员转岗建筑类岗位需要学习并掌握此职业担任的专业技能与领域知识。其中，可以通过IT培训、自学教材、职业知识培训等方式了解建筑行业的专业知识，增强了解建筑行业的决策、思维和从业技能以及操作能力，同时，也需要了解职位所处的行业及相邻行业的知识，以适应各项工作的需要。

建筑行业价值观不同于不同行业，建筑课题的处理也有很多的特色，在转行时，要对口招聘的工作有所了解，对自己的领悟能力有适当的衡量。需要从公司的文化方面去分析岗位需求，了解岗位职责、招聘的背景、招聘的硬件条件等信息。

对于财务人员来说，转行建筑类岗位的前景良好。随着国家新基建和数字经济发展政策的蓬勃推进，建筑行业未来将会有更大的发展空间，需要大量的具备专业技能的从业人员加入。因此，财务人员可以考虑转行进入建筑行业，通过行业切换，提高自己的跨领域应用能力和未来的职业发展空间。