芜湖市住建局推行安全干事制度，强化外包单位管理

为切实加强外包单位施工管理，强化安全生产基层治理能力，切实把安全生产压力压到各层级、传到最末梢，市住建局出台《关于推行安全干事（班组长）制度的通知》，在全市建筑施工领域推行安全干事制度，要求进入施工现场的外包单位以工种为单位(如钢筋班、木工班、混凝土班等)，每15-20人至少配置1名的安全干事，协助施工项目部强化对作业班组、一线作业人员安全管理。

《通知》要求施工总承包单位负责牵头组织实施对安全干事的统一培训。培训合格后，颁发合格证书并发放专用安全帽或袖标。同时强化安全干事考核，对当月未发生安全事故，且无严重违章行为的，给予每名安全干事每月300-500元安全津贴。

下一步，市住建局将强化安全干事制度宣贯实施，结合安全“晨会”和专职安全员跟班作业制度，持续推动安全干事制度落地见效，充分发挥安全干事作为项目安全管理的好帮手、好助手，进一步筑牢安全生产防线。

原文地址：https://zjw.wuhu.gov.cn/xwzx/zjyw/8629802.html

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