施工人工费主要包括直接人工费和间接人工费两部分。直接人工费是指直接参与生产经营活动的人员的劳动报酬及其附属费用,也就是现场施工人员的工资、补助、保险等费用,如承包工、普通工、水电工等,还包括工资增加额、福利费等附加费用。间接人工费则是指非直接生产者和管理者的人员所需的劳动报酬及其附属费用,即现场施工管理人员的工资、车辆油费、物料搬运人员等的工资、维修保养费等。
施工人工费的核算方法
施工人工费的核算方法是按照施工章程和施工图纸、工程量清单、人工费率、工期和设备等因素计算而来的。其中,直接人工费按照加班、请假、提成等不同情况进行计算;间接人工费按照人员配置、管理工作、车辆维护等因素进行计算。一般来讲,施工人工费的核算期限为一个月。
如何更加科学合理地核算施工人工费?
1. 较为精细地计算施工人员的工资和附加福利费,包括加班、假期、绩效等因素,同时要掌握当地的人工费率档次,以确保计算更为准确和科学;
2. 合理利用设备,计算设备的折旧和维修成本,从而更好地将设备成本也考虑在内;
3. 处理好现场施工与管理方面的关系,建立合理的管理档案,引入现代化管理方法和现代化管理理念,增强管理力量,从而使人员的使用更为规范、合理;
4. 合理利用研究成果,运用计算机辅助技术,将施工人工费的核算纳入机器自动化计算的范畴,同时利用网络化技术,将施工人工费的核算自动化处理。
施工人工费的核算是建筑工程建设中不可或缺的一个环节,它直接关系到工程质量、项目工期和投资收益,因此需要严格按照标准和要求进行核算。做好施工人工费的核算,需要科学合理地计算人工费和设备成本,并结合现代化技术手段,进行自动化处理。这样才能更好地确立经济合理的工程造价,控制工程成本,保证建筑工程建设质量,实现项目的建设效益较大化。